日前，京津冀分企业/环境企业召开“两学一做”专题组织生活会，会议由分企业/环境企业党工委副书记、纪委书记、工会主席郝林平主持，企业全体党员同志参加会议，企业班子成员以普通党员身份参加了会议。组织生活会后，同时召开了京津冀分企业/环境企业2016年度下半年中层干部述职报告会,企业全体员工参加会议。
本次会议前，每位党员同志对照合格党员“四讲四有”标准撰写了个人对照检查材料，为本次会议的顺利召开奠定了良好基础。组织生活会上，每位党员同志紧密联系个人的思想和工作实际，逐一进行了发言，深入查找问题、剖析问题产生的原因，并有针对性地提出了切实可行的整改措施和努力方向。会上，各位党员同志坦诚相见，进行了深刻的相互批评，中肯地指出了其他同志存在的不足之处，并诚恳地提出整改意见和建议，达到此次会议的预期目的。
分企业/环境企业中层干部绝大多数都为党员，作为企业业务骨干和中坚力量，是各项具体工作的推动者和实施者，也是组织班子的参谋助手。随着企业中层管理干部的逐步就位，企业召开了首次中层干部述职报告会。会上，每位中层干部向会议汇报了2016年度的工作情况、存在的不足和改进措施，以及2017年度工作计划。企业其他员工对每一位中层管理干部进行了民主评议，组织班子逐一进行了点评和考核评分。本次述职报告会实现了企业中层干部考核的公开、公平和公正。
本次专题组织生活会和中层干部述职报告会将有效促进党员干部“知行合一”，将“两学一做”学习教育成果内化于心，外化于形，充分发挥党员的先锋模范作用，营造分企业/环境企业风清气正、勇于担当、干事创业的良好氛围，为企业2017年生产经营各项工作提供坚实的思想基础和政治保证。
