为迎接5名新分大学毕业生入职，7月19日，中开产品企业召开“迎接2016届新员工入职座谈会”，对新入职大学生组织开展系列岗前培训，中开产品企业总经理白家设、党工委书记杨林、副总经理兼总经济师杨松、总会计师付应出席座谈会。
会上，新员工分别做了自我介绍，参会组织结合自身工作、学习经历向新员工分享了宝贵的经验，表达了对新员工的关怀和期望，与新员工开展了深入的交流交心。
白家设代表中开产品企业对新入职员工表示欢迎，介绍了中开产品基本情况，在谈到对新分大学生的期望与要求时，他号召青年员工要珍惜在产品一线的工作机会，在工作中不断成长，积累扎实的专业基础；尽快适应工作岗位，完成从学生到职场人的角色转换；尽快融入工作团队，全面了解熟悉企业各项管理业务，深入施工现场，在实践中学习提升专业技能；不断提高沟通、协调能力，产品企业将通过轮岗培养等手段培养综合能力强、专业素质过硬的复合型人才。
杨林在座谈中与新员工分享中开产品管理文化理念，要做“专业、协作、自律、担当”的中开人，新员工面对工作职场要树立信心，既要抬头看天树立个人理想目标，也要低头看路脚踏实地做好本职工作。新员工入职后要组织落实好导师带徒相关工作，并以青年员工为核心开展好路桥十周年纪念短片拍摄工作，展现中开产品创新活力与员工风貌。
20至21日，新员工列席观摩了中开高速公路（含小榄支线）工程中山段初步设计评审会，对产品线路规划及初设评审流程有了更加深入而直观的认识。通过为期三天的岗前培训，新员工增强了对中开产品企业的了解与认同，拓展了工作思路，对于顺利融入岗位工作起到良好的促进作用。
