4月12日至16日，企业2021年中层干部高级研修班在京举办，企业各部门、各单位30名中层管理人员参加培训。培训期间企业党委书记、董事长汤明，党委副书记、总经理章立峰等组织出席并讲话。
汤明与参训人员进行了座谈交流，并就大家关心的有关企业发展方面的问题进行了解答。从人才建设、企业管理、历史文化等维度与大家分享了他的思考和看法。他强调要重视人才培养工作，在管理中要尊重人性，把握好人才成长的五个要素，提升管理者的格局和思想境界，打造企业核心竞争力，为企业发展、基业长青打好基础。
章立峰参加了开班仪式并做讲话，他对团队风气构建、干部能力素养和人才培训等方面提出了具体意见。要求加强干部的持续学习能力，强调干部的培养要德才兼备，以德为先。干部要经常反省自身，不断自我革新，为企业改革创新、提升治理体系、做强做实做大区域企业，实现跨越式发展做出贡献。
此次培训内容涵盖政治素养、宏观经济形势、组织力和职业素养等十门课程，聘请内、外部专家从宏观到微观、理论到实践、能力到素养等多个维度和层面为学员进行授课。此外，还设置了微课分享、问答墙互动、主题文集汇编等环节，为大家交流思想、分享经验提供平台，使学员之间能够相互促进，取长补短。
培训结束后，学员们纷纷表示，此次培训内容丰富、形式多样，有广度、有深度，师资力量强大，与实际工作联系紧密，收获颇丰。之后将对学习的内容进行再理解、再消化，并运用到实际工作中，为企业发展贡献更大的力量。
